岗位名称：总督学

1.在主管校长领导下，全面负责学校督学与教学质量管控工作，统筹推进教学质量标准建设、常态化质量监测、教学督导评价等核心工作。

2.对学校办学行为、办学质量、办学保障开展全面督导，对各院部教育教学工作实施督导，实现任课教师课堂教学督导全覆盖。

3.对各职能处（室）重点工作、师生反映的教育教学热点难点问题开展专项督导。

4.对影响师生安全、合法权益、教育教学秩序的突发事件，及时督促处理并第一时间上报学校。

5.定期听取督学与教学质量监测工作反馈，研究解决相关问题，审批督学专项分析报告与教学质量分析报告。

6.督办教学质量问题整改、教学差错与教学事故认定处理工作。

7.负责分配专职督学工作任务，实时掌握教师课堂教学督导工作落实情况。

8.组织教学质量问题专项调研，提出改进建议并跟踪整改效果。

9.完成学校交办的其他工作事项。

岗位名称：专职督学

1.在总督学领导下，组织实施教学督导工作，对课堂教学、实践教学、考试考核等环节开展专项检查。

2.组织督学工作交流与经验总结，撰写课堂教学督导书面报告并提交督学委员会。

3.协助开展教学督导专项检查、教学质量评价及数据整理等工作。

4.完成学校及部门交办的各项临时性工作。

岗位名称：质量控制与教育评价办公室（副）主任

1.在总督学领导下，制定学校课堂教学质量评价体系，完善教学环节质量规范，建立常态化质量监测机制与质量信息反馈改进闭环。

2.负责教学质量数据平台管理，采集分析教学运行状态数据，编制教学质量监测简报，最终形成质量分析报告。

3.定期组织召开督学工作会议，跟踪督学听课进度，收集整理意见建议并及时向总督学反馈。

4.协调开展教师教学质量评价工作，配合相关部门完成教师考核、教学差错与教学事故认定处理。

5.收集整理督学听课记录、教学评价材料，负责部门档案归档与考勤管理。

6.配合教务处深入教学一线开展教学检查，对教学过程各环节进行分析评估。

7.完成学校及部门交办的各项临时性工作。