主页
新闻快讯
我校第五届二次教职工代表大会胜利召开
我校第五届二次教职工代表大会胜利召开
4月29日，长春医学高等专科学校第五届二次教职工代表大会在善教楼二楼报告厅召开，校党委书记姜元生、校长薛春志、党委副书记陈贵锋、副校长李银山、袁兆新和来自七个代表组的共91名代表们参加会议，非职工代表的中层干部列席了会议。大会由工会副主席杜红燕主持。
下午一点整，伴随着庄严的《国歌》声，大会正式开始。薛春志代表学校向教代会作《2018年学校工作报告》。《报告》从精神文明建设、干部队伍建设、党风廉政建设等七个方面对2018年学校工作进行总结，并指出学校发展中面临的困难和挑战；对学校2019年将开展的加强和改进大学生思想政治教育、提升教育教学内涵发展、加强校企院合作等十一项工作进行部署。人事处长兼工会主席张旭代表学校向教代会作《2019绩效工资分配方案》（草案）、《2019年岗位考核实施方案》（草案）情况说明。她指出基于学校发展建设需要，学校对绩效工资分配方案进行了修订，目的是不断提高教职工的整体福祉，让改革的成果惠及到每一个人。财务处副处长倪颖同志代表学校向教代会作《2018年度学校财务决算及2019年度财务预算报告》。
随后，各代表组进行分组讨论，讨论后，各组组长将讨论情况向校党委汇报。
下午三点十分，大会继续进行，陈贵锋代表学校党委结合代表们提出的有关学校工作报告、财务预算决算、教职工体检、绩效工资分配方案等问题进行了解答。全体代表通过举手表决，一致同意通过五个报告。杜红燕宣读了表决决议。决议指出，《2018年学校工作报告》提出的工作思路和重点任务，符合学校工作实际，集中体现了学校广大教职工的心声和迫切愿望，对学校今后的工作具有重要的指导意义。《2019绩效工资分配方案》和《2019年岗位考核实施方案》贯彻落实了上级文件精神，紧密结合学校实际，尤其是将岗位考核结果与绩效工资分配挂钩，体现出多劳多得、优绩优酬，有利于调动教职工的积极性和主动性，有利于强化岗位职责意识，提高工作效能，有利于促进学校各项事业蓬勃发展。
最后，组织部长刘洪波代表学校作《2018年度提案征集、审查报告》，报告介绍了提案征集情况，提案委员会对提案的审查情况。
本次教职工代表大会，正值学校改革创新、对标高位、共谋发展之际，恰逢省、市领导多次到学校调研，为学校发展把脉定向之机，会议的召开起到了凝心聚力、提震士气的作用。各位代表们纷纷表示，将在学校党委的坚强领导下，进一步提高站位、凝聚共识，立足使命，不忘初心，抢抓机遇，勠力同心谋发展，砥砺前行续新篇，为我校高质量快速发展而努力奋斗！ （文 李春赫 图 孙炬 审核人 张旭 校工会供稿）
宣传部
2019年4月30日
